校属有关单位：

为全面落实“人才强校”战略，加大青年人才队伍的培养力度，根据《燕山大学“新锐工程”人才培养实施办法（修订）》（燕大校字[2016]97号）文件精神，现将第五批燕山大学“新锐工程”人选申报工作相关事宜通知如下：

一、申报条件

详见《燕山大学“新锐工程”人才培养实施办法（修订）》（附件1），其中理工类申报人员出生日期限定为1983年1月1日以后，人文社科和经管类申报人员出生日期限定为1978年1月1日以后。

二、推荐名额

此次学校拟评选“新锐工程”人选10-12名，各有关单位可择优推荐2-3名，并对推荐人选进行排序。

注：“新锐工程”重点资助内容：

1.资助教师出国研修，参加本学科领域的重要国际学术会议；

2.资助教师出版学术著作或精品教材，发表高水平论文等标志性教学、科研成果；

3.鼓励教师申报校级以上各级各类教育教学、科研课题，申报各类人才培养计划。

申报人员必须在申报书中针对上述3项内容提出明确的规划和时间节点。

三、申报程序

申报人员按规定要求填写有关材料(PDF格式电子版)后报所在单位，单位对申报人的材料进行资格审核，组织相关专家组成推荐评审小组，对符合条件的申报人选进行推荐评审，推荐评审结果公示无异议后报送至人力资源处。

四、申报材料

1.开展推荐评审工作的综合报告（推荐评审工作程序、推荐评审小组组成情况、评审结果、公示情况等）。

2.《燕山大学新锐工程人才申报书》(附件2)；

3.《申报燕山大学“新锐工程”人选基本情况一览表》(附件3)；

4.有关佐证材料(附件4)。

注：上述材料均报送PDF格式电子版。

请各单位高度重视，加强领导，严格审核，做好推荐评审工作，并于2021年2月28日前将上述材料发送至指定邮箱。

联系人：裴林保 刘 畅；

联系电话：8074531；

电子邮箱：peilinbao@ysu.edu.cn、liuchang@ysu.edu.cn。

附件：1.《燕山大学“新锐工程”人才培养实施办法（修订）》；

                 2.《燕山大学新锐工程人才申报书》；

          3.《申报燕山大学“新锐工程”人选基本情况一览表》；

                 4.业绩成果材料要求。

人力资源处

2021年2月1日